電気や照明、インターネット、道路や街の灯り。
あたりまえの日常だけど、実はとても幸せなこと。
そんな幸せな日常を社員一人ひとりの能力とチーム力で支え続けています。
私たちと一緒にさらに豊かな未来をつくっていきませんか。
未経験者でも構いません。
素直な気持ちさえあれば、可能性は広がり、
幸せな日常を支える力になります。
私たちが持続的に成長していくためには、間違いなく”人”が必要です。その”人”が失敗を恐れず、変革に挑み続け、日々成長していくことが必要と考えます。
井村電設は「人を育て、大切にする」あたりまえですが、社員のことを１番に考えた経営を掲げ、社員が成長を実感でき、活力にあふれ、誇りを持てる環境作りに取り組んでいます。
豊富な経験を持つ社員が、若い世代のサポートはもちろん、「社員一人ひとりが活躍し、能力を最大限に発揮」するために、人材の育成、資格取得に注力しています。
最良のサービスをご提供するためには、社員に対し、利益還元を行うことが大切だと考えます。また社員の生活、家族の幸せを守るため、年収も地域年代平均より高く設定しています。
社員が健康的に働き続けられるよう週休２日制を導入、また家族を支えるため、社員一人ひとりのライフサイクルに合わせて、安心して休暇を取得できる環境を整えています。
会社が持続的に成長し続けていくためには、社員が健康であり続けることが必要不可欠です。「健康経営の推進」を掲げ、定期健診はもちろん、オプション検査の一部補助など健康面のサポートも行います。
インフラ整備に携わる工事は、“安全”に対する強い決意を徹底しています。自分自身はもちろん、仲間の為にも、常に安全を意識した行動はコミュニケーションを活性化させ、一体感のあるチームは良い仕事と安全を築きあげます。
問題があればすぐに上司に相談したり、仲間が集まり、解決に向けた話し合いの時間と場所を設けることも少なくありません。個人の問題から会社のビジョンなどについて話し合い、問題を解決しています。仲間が困っていたら助け合うなど、コミュニケーションを大切にしています。
有限会社井村電設
工事部
2009年入社
現場作業メインで管理業務を少しずつ行っています。
自分が仕事で携わった設備や建築物が稼働・オープンした時には次も頑張ろうと思い、やりがいを感じます。
電気仕事の中でも自分が経験したことがない仕事に挑戦してみたいです！
来るもの拒まず、、去るもの追わず。未経験者でも大歓迎です。
車の運転が大好きで、仕事で県内一円行くので、休日に遠くの現場等にドライブに行ったりします。
有限会社井村電設
工事部
2020年入社
信号機の取り替え、新設、工事、他に公共工事がメインになります。
何かに貢献できた時にやりがいを感じます。会社や人の役に立てたと感じる時が私にとって、大きな喜びです。
私の将来の夢は自分はもちろん、周りの人も目標が達成できるように頼れるチームのリーダーになることです。
社内の雰囲気はアットホームな職場です。風通しも良く、若い私でもたくさん発言が出来ます。
私は音楽が好きで、最近はLIVEを見に行ったり外出することでリフレッシュしています。
中途はもちろん
新卒や未経験の方も随時募集中
| 職種 | 電気工事士、施工管理者（見習い可） |
| 雇用形態 | 正社員（3ヶ月の試用期間有り。期間は経験能力により異なります。） |
| 免許・資格 | 第二種電気工事士 第一種電気工事士 その他電気工事関係資格 電気工事施工管理技士 等 ※必須ではありません。 ※資格取得サポート制度もあります。 |
| 試用期間 | 1〜3ヶ月 試用期間の労働条件 同じ条件の内容 日給は資格や経験を考慮し日給を決定します ※試用期間は早く終了する場合があります |
| 賃金 | 月額 200,000〜450,000 ※皆勤手当 5,000円/月 屋外手当、資格手当、業務手当、通勤手当、管理職手当、通信手当、運転手当 ※基本給・各種手当は入社時の資格や経験を考慮し決定 |
| 昇給 | 前年度実績あり |
| 賞与 | 年2回（前年度実績あり） |
| 就業時間 |
07時45分〜17時15分 時間外労働あり 月平均3時間 |
| 年間休日日数 | 104日 |
| 休日 | 日祝日、週休二日制 その他（夏季休暇、年末年始休暇、GW） |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 退職金共済 |
中途はもちろん、新卒や未経験の方も募集しています。新鮮な発想を持つ若者のエネルギーをしっかりと受け止められる企業、それが井村電設です。
ぜひ一緒に幸せを追求しましょう。
【日出営業所】
〒879-1507 大分県速見郡日出町豊岡63-1
